Las empresas que cuentan con un programa de salud “son más productivas, tienen menor rotación y el ingreso por empleado es un 50% mayor”
domingo, 15 enero 2017
Así lo ha destacado la Head of Health & Benefits Western Europe de Willis Towers Watson, Ana Matarranz, en la jornada ‘Políticas de bienestar desde el punto de vista estratégico para RRHH’, organizado por el broker, y en el que han participado diversas aseguradoras españolas. En el evento se han presentado las conclusiones del informe
- Publicado en Mundo Financiero y Pymes
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